2 Travailleurs·euses Sociaux·ales – Renfort été

Service de Placement à Domicile (PAD) – « PAD’Côté »
📍 Postes basés à Liffré (35)
📅 CDD Temps plein – Du 15 juin au 15 septembre 2025
💼 Convention Collective Nationale 66

Les associations AR ROC’H et APASE

Dans le cadre de leur partenariat pour le service de placement à domicile « PAD’Côté », dédié à l’accompagnement d’enfants et de leurs familles dans le cadre de mesures de protection de l’enfance, les associations AR ROC’H et APASE recrutent : 2 Travailleurs·euses Sociaux·ales – Renfort été

Vos missions principales

Dans un contexte de renfort estival, vous interviendrez auprès d’enfants et de leurs familles en lien avec l’équipe pluridisciplinaire pour :

• Organiser et animer des activités éducatives, ludiques, artistiques ou sportives à destination des enfants et/ou de leurs familles ;

• Proposer des actions collectives ou individuelles à visée éducative ou de soutien ;

• Apporter un accompagnement administratif et logistique aux familles pendant les vacances : inscriptions, organisation des séjours, communication et accompagnement ;

• Mobiliser les ressources du territoire et les dispositifs de droit commun ;

• Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants et jeunes accompagnés ;

• Maintenir un lien régulier avec les familles, créer des espaces d’écoute bienveillants.

Profil recherché

🎓 Diplôme :

• Niveau V à VI (Éducateur·trice spécialisé·e, Moniteur·trice éducateur·trice, Animateur·trice…)

• Ou en cours de formation dans le champ social (travailleur social, ESS…)
  🎯 Compétences et qualités attendues :

• Une expérience en protection de l’enfance est un atout

• Autonomie, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

• Qualités relationnelles, écoute active et capacité d’adaptation

• Maîtrise des outils numériques et bonne aisance à l’écrit et à l’oral
  🚗 Permis B exigé
  🆕 Débutants bienvenus

Conditions et avantages

• CDD à temps plein du 15 juin au 15 septembre 2025

• Basé à Liffré (35)

• Rémunération selon la CCN 66, selon profil

• ✅ Avantages sociaux :

  • Compte Épargne Temps

  • Participation de l’employeur aux frais de transport

  • Forfait mobilité douce

  • Accord Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT)

  • Engagement dans une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)

Candidatures

📩 Envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
👉 recrutement@ar-roch.fr
📌 Référence à mentionner : PADRENFORT0625